キャリアリターン制度

キャリアリターン制度は、当社を一度退職された方々が再び当社で活躍できる道をつくる制度です。
他企業など当社以外で培ったさまざまな経験や知識・スキルを活かし、多様な価値観、キャリアを持つ人材として再びご活躍いただくこと、また当社の社風や事業を熟知された方に即戦力となっていただくことができます。ご応募いただいた方には、これまでの職務経歴やご希望の職務を勘案し、当社より求人情報をご案内します。

キャリアリターン制度へのご応募・ご相談は、以下の問い合わせからお願いします。担当者より個別にご連絡します。

応募資格 NISSHAグループに正社員として3年程度以上の勤務経験があり、自己都合退職から10年以内の方
 ※早期退職援助制度、転身支援制度、希望退職制度など、会社からの加算金を受けての退職の場合は対象外
 ※休職、産前産後休暇、育児休業、介護休業は勤続年数に含まない
応募方法 ・本ページのお問い合わせ(「採用情報に関するお問い合わせ」)より、必要事項をご記入のうえフォームの送信をお願いします
・担当者からの連絡後、履歴書と職務経歴書のご提出をお願いします
 *提出いただいた情報をもとに担当者から求人情報をご連絡します
待遇 雇用形態:応相談
年収:応相談 (職務内容により個別に決定します)
勤務地 応相談
選考方法 キャリア採用と同様に書類選考と面接などを実施します

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人事部 キャリア採用担当

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